Enregistrer l'offre
Fonction
Als Talent Acquisition Specialist ben jij dé spil in het aantrekken en selecteren van nieuwe collega’s. Je zorgt ervoor dat onze organisatie steeds de juiste mensen aan boord haalt en begeleidt kandidaten van eerste contact tot succesvolle onboarding.
Jouw verantwoordelijkheden
- Actief zoeken naar geschikte kandidaten via diverse kanalen (VDAB, Indeed, LinkedIn, …)
- Screenen van cv’s voor zowel bedienden als arbeiders
- Opstellen en publiceren van aantrekkelijke vacatures
- Voeren van eerste kennismakingsgesprekken en intern voorstellen van kandidaten
- Opvolgen van sollicitatieprocessen en nieuwe medewerkers (onboarding en evaluaties)
- Onderhouden van samenwerkingen met externe partners zoals uitzendkantoren
- Rapporteren aan de HR Manager
Qui cherchons-nous ?
- Je hebt aantoonbare ervaring in recruitment
- Je bent commercieel ingesteld en werkt resultaatgericht
- Je neemt initiatief en gaat proactief te werk
- Je beschikt over een sterk netwerk en weet dit efficiënt in te zetten
- Je kan vlot schakelen tussen verschillende prioriteiten
Que proposons-nous ?
- Salaris afgestemd op jouw ervaring
- Maaltijdcheques van €10 per gewerkte dag
- 12 ADV-dagen
- Hospitalisatieverzekering na 6 maanden anciënniteit
- Vast contract na positieve evaluatie
Compétences liées à la fonction
- Conduire une politique de ressources humaines
- Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
- Définir des besoins en ressources humaines
- Définir des besoins en formation
- Réaliser la gestion des carrières
- Superviser les recrutements
- Piloter un programme ou un plan de formation
- Organiser une revue du personnel
- Superviser la gestion administrative du personnel
Ce poste est ouvert à tous, sans distinction de sexe.
Konvert HR VG.1537/BUCP W.INT.534 00134-406-20121024 20252-405-20210125 DG-LAV-044 Kvk 56585969
Postulez dès maintenant !!
Ce poste vous convient vraiment ? Postulez dès aujourd’hui ! Nous vous contacterons bientôt pour un entretien personnel.