Enregistrer l'offre
Fonction
Ben jij een ervaren vakman met leiderschapscapaciteiten? Voor een klant zijn we op zoek naar een ploegbaas die een team van arbeiders aanstuurt op de werf en fungeert als aanspreekpunt voor de werfleider.
Jouw takenpakket:
- Aansturen van een ploeg arbeiders op de werf.
- Zelf actief meewerken aan de bouwwerkzaamheden.
- Overnemen van taken bij afwezigheid van collega’s.
- Controleren van maatvoeringen in overleg met de werfleider.
- Stimuleren van veilig werken en naleven van veiligheidsvoorschriften.
- Melden en registreren van ongevallen, incidenten en bijna-ongevallen.
- Uitvoeren van een eerste onderzoek bij incidenten en ondersteuning bieden bij het uitgebreide onderzoek.
- Doorgeven van benodigde materialen en gepresteerde uren aan de werfleider.
- Rapporteren van problemen en knelpunten aan de werfleider.
Qui cherchons-nous ?
- Minstens 5 jaar ervaring in een gelijkaardige functie binnen de bouwsector.
- Grondige vakkennis van metselwerken en bekistingswerken.
- In het bezit van een VCA diploma en rijbewijs B.
- EHBO-certificaat is vereist.
- Je bent een echte teamspeler met leiderschapscapaciteiten.
- Je communiceert vlot en bent oplossingsgericht.
- Je hebt oog voor veiligheid, kwaliteit en planning.
Que proposons-nous ?
- Een vast contract na een succesvolle interimperiode.
- Een marktconform loon volgens ervaring en competenties.
- Maaltijdcheques en andere extra-legale voordelen.
- Werken in een stabiele en professionele werkomgeving.
- Mogelijkheid tot persoonlijke ontwikkeling en het volgen van opleidingen.
Compétences liées à la fonction
- Organiser sur le chantier l'approvisionnement en matériel et en matériaux, les emplacements d'engins et les zones de stockage
- Planifier l'activité des personnels et les affecter sur les postes
- Détecter les besoins d'intervention supplémentaires et les exposer au maître d'ouvrage pour contractualisation
- Contrôler la conformité de réalisations de fournisseurs, sous-traitants, prestataires
- Définir les moyens techniques, financiers et humains à partir du projet et planifier les travaux
- Etablir des déclarations d'accidents ou de sinistres
- Consulter et sélectionner les fournisseurs, les sous-traitants, les prestataires
- Evaluer le personnel et identifier les besoins en développement de compétences (évolutions professionnelles, formations, ...)
- Présenter le dossier de chantier au chef de chantier et lui apporter un conseil technique sur les matériaux et la mise en oeuvre
- Suivre et contrôler la conformité d'application des règles, procédures et consignes qualité
Postulez dès maintenant !!
Ce poste vous convient vraiment ? Postulez dès aujourd’hui ! Nous vous contacterons bientôt pour un entretien personnel.