Sales

Enregistrer l'offre

Mobiele Shopmanager regio Antwerpen & Limburg

Turnhout

Temporaire option fixe - Temps Plein

Employé

Fonction

Voor een populaire schoenenwinkelketen zoekt Konvert HR Turnhout een dynamische en mobiele Shopmanager voor de regio's Antwerpen en Limburg. Houd je van afwisseling, uitdaging en vooral schoenen? Dan is deze rol misschien wel iets voor jou! 

Als Mobiele Shopmanager word je na een opleidingsperiode flexibel ingezet in de regio Antwerpen – Limburg, zowel voor korte als langere periodes. Je springt bij wanneer een winkelmanager tijdelijk afwezig is, en biedt daarnaast projectmatige ondersteuning rond specifieke winkelthema’s — denk aan de opleiding van nieuwe collega’s, coaching on the floor of het versterken van de winkelwerking. Dit gebeurt telkens in overleg met de betrokken salescoach.

Qui cherchons-nous ?

Wat verwachten we van jou?

  • Minstens 5 jaar ervaring als leidinggevende binnen de retailsector
  • Een sterke drive om je kennis en ervaring te delen
  • Zin om je flexibel in te zetten in verschillende winkels en je vlot te verplaatsen
  • Sterke coachingsvaardigheden en een hart voor klantenbeleving, productpresentatie 
  • Bereidheid om weekendwerk op te nemen, inclusief beurtrol op zondag

Que proposons-nous ?

Wat bieden wij?

  • Een dynamische rol met veel variatie en impact
  • De kans om meerdere teams te versterken en mee te bouwen aan hun groei
  • Een warm netwerk van collega’s en ondersteuning van de salescoach
  • Een competitief salaris, aangevuld met legale voordelen 
  • Doorgroeimogelijkheden

Compétences liées à la fonction

  • Coordonner les activités d'une organisation
  • Traiter des dossiers de litiges ou de plaintes
  • Organiser un point de vente
  • Analyser les résultats des ventes
  • Définir des objectifs de vente
  • Proposer des ajustements suite aux résultats des ventes
  • Elaborer une stratégie de prix
  • Organiser des actions promotionnelles
  • Assurer la gestion de la comptabilité
  • Définir des besoins en ressources humaines
  • Définir des besoins en formation
  • Recruter du personnel
  • Superviser la gestion des stocks
  • Sélectionner des fournisseurs, des sous-traitants, des prestataires
  • Réaliser des actions de communication interne
Ce poste est ouvert à tous, sans distinction de sexe.
Konvert HR VG.1537/BUCP W.INT.534 00134-406-20121024 20252-405-20210125 DG-LAV-044 Kvk 56585969