Operator 3 ploegen - Maak de lekkerste kazen!

Voor een voedingsbedrijf in regio Ieper zijn wij op zoek naar een Kaasmaker. Het betreft een voltijdse functie in een 3-ploegenstelsel.

Jouw taken

Als kaasmaker ben je verantwoordelijk voor het productieproces van diverse kaassoorten. Je volgt de verschillende stappen nauwgezet op, bedient en controleert de installaties en zorgt ervoor dat de productie kwalitatief en efficiënt verloopt volgens de geldende hygiëne- en kwaliteitsnormen.

Wie zoeken we?

• Je beschikt over een praktisch-technisch inzicht.
• Je kan je goed concentreren en behoudt de focus tijdens het opvolgen van productieprocessen.
• Je bent fysiek in staat om regelmatig lasten tot 10 kg te heffen.
• Je bent bereid om te werken in een 3-ploegenstelsel.

• Ervaring is een plus, maar geen must: Heb je ervaring als operator? Dat is mooi meegenomen! Heb je die ervaring nog niet, maar ben je gemotiveerd om bij te leren? Dan komt je zeker ook in aanmerking.
• Passie voor voeding: Heb je interesse in de voedingssector en wil je de kneepjes van het vak leren? Dan is deze functie zeker iets voor jou.
• Technische affiniteit: Je bent technisch aangelegd en hebt een gezonde interesse in machines en technische processen.
• Je bent punctueel, oplossingsgericht, stressbestendig en communicatief ingesteld.
• Werken in een 3-ploegenstelsel: Je bent bereid om afwisselend te werken in de vroege, late en nachtploeg.

Interesse? Bel dan snel naar 051 31 52 52 of mail naar izegem.interim@konvert.be

• Aantrekkelijk verloningspakket: Je mag rekenen op een competitief en volledig verloningspakket, afgestemd op jouw ervaring en kennis. De concrete invulling lichten we graag verder toe tijdens het sollicitatieproces.
• Persoonlijke en professionele groei: Onze klant biedt kansen om jezelf verder te ontwikkelen, bij te leren en door te groeien binnen de organisatie.
• Betekenisvol werk: Je komt terecht bij een vooruitstrevende coöperatie en draagt bij aan een duurzame toekomst voor melkveehouders. Een functie met impact dus.
• Goede werk-privébalans: Je geniet van 32 vakantiedagen per jaar. Dankzij het ontbreken van een collectieve sluiting kun je jouw verlof flexibel plannen.
• Duurzaamheid: Je werkt voor een organisatie waar duurzaamheid centraal staat en die sterk inzet op verantwoord ondernemen.
• Hecht team: Tot slot kom je terecht in een betrokken team van collega's die dagelijks met passie en ondernemingszin samenwerken aan gemeenschappelijke doelstellingen.