Bouw

Bewaar vacature

HR Business Partner

Kuringen

Tijdelijk met kans op vast - Voltijds

Bediende

Over de functie

 Konvert Construct is op zoek naar een ervaren HR Business Partner voor een klant actief in een dynamische en technische omgeving. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het volledige HR-beheer, van payroll tot rekrutering, en fungeer je als aanspreekpunt voor medewerkers.

 Als HR Business Partner zorg je voor een correcte uitvoering van alle HR-processen en ondersteun je het management bij personeelsvraagstukken. Je werkt nauw samen met de HR Manager en bent een sleutelfiguur in het HR-team.

 

Takenpakket:

  • Payroll & tijdsregistratie:
    • Maandelijkse loonverwerking in samenwerking met de HR Manager
    • Beheer van tijdsregistratie en opvolging van afwezigheden
    • Key user van HR-softwarepakketten
  • HR-administratie:
    • Beheer van personeelsdossiers en archief
    • Opvolging van sociale wetgeving en implementatie
    • Beheer van interimcontracten en opvolging prestaties
    • Organisatie en opvolging van opleidingen
  • Aanspreekpunt medewerkers:
    • Eerste contact voor HR-gerelateerde vragen, inclusief vertrouwelijke kwesties
  • Rekrutering & selectie:
    • Ondersteuning bij wervingsprocessen
    • Voeren van selectiegesprekken en opvolging sollicitaties

Wie zoeken we?

  • Je hebt een bachelor denkniveau
  • Je bent vlot tweetalig: Nederlands & Frans
  • Je hebt een grondige kennis van sociale wetgeving
  • Je kent PC 124 en PC 200
  • Je hebt ervaring met eBlox en MS Office
  • Je communiceert sterk en organiseert efficiënt

Wat bieden wij?

  • Je krijgt een uitdagende functie met veel verantwoordelijkheid
  • Je komt terecht in een dynamische werkomgeving waar jouw expertise het verschil maakt
  • Je ontvangt een marktconform salaris en extralegale voordelen

Jobgerelateerde competenties

  • Een personeelsbeleid ontwikkelen
  • Functie- en competentiemanagement aansturen
  • De personeelsbehoefte bepalen
  • Opleidingsnoden bepalen
  • Een loopbaanbeleid voeren
  • Toezicht houden op aanwervingen
  • Een opleidingsprogramma of -plan beheren
  • Personeelsevaluatie organiseren
  • De personeelsadministratie superviseren
Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht gender.
Konvert Interim Vlaanderen VG.1537/BUCP W.INT.534 00134-406-20121024 20252-405-20210125 DG-LAV-044 Kvk 56585969