Save vacancy
About the job
Konvert Construct is op zoek naar een ervaren HR Business Partner voor een klant actief in een dynamische en technische omgeving. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het volledige HR-beheer, van payroll tot rekrutering, en fungeer je als aanspreekpunt voor medewerkers.
Als HR Business Partner zorg je voor een correcte uitvoering van alle HR-processen en ondersteun je het management bij personeelsvraagstukken. Je werkt nauw samen met de HR Manager en bent een sleutelfiguur in het HR-team.
Takenpakket:
- Payroll & tijdsregistratie:
- Maandelijkse loonverwerking in samenwerking met de HR Manager
- Beheer van tijdsregistratie en opvolging van afwezigheden
- Key user van HR-softwarepakketten
- HR-administratie:
- Beheer van personeelsdossiers en archief
- Opvolging van sociale wetgeving en implementatie
- Beheer van interimcontracten en opvolging prestaties
- Organisatie en opvolging van opleidingen
- Aanspreekpunt medewerkers:
- Eerste contact voor HR-gerelateerde vragen, inclusief vertrouwelijke kwesties
- Rekrutering & selectie:
- Ondersteuning bij wervingsprocessen
- Voeren van selectiegesprekken en opvolging sollicitaties
Who are we looking for?
- Je hebt een bachelor denkniveau
- Je bent vlot tweetalig: Nederlands & Frans
- Je hebt een grondige kennis van sociale wetgeving
- Je kent PC 124 en PC 200
- Je hebt ervaring met eBlox en MS Office
- Je communiceert sterk en organiseert efficiënt
What do we offer?
- Je krijgt een uitdagende functie met veel verantwoordelijkheid
- Je komt terecht in een dynamische werkomgeving waar jouw expertise het verschil maakt
- Je ontvangt een marktconform salaris en extralegale voordelen
Apply now!
Are you really interested in this job? Apply today. We will contact you for a personal interview.