Bewaar vacature
Over de functie
Ruth, Inge en Sofie van Konvert Interim Beveren zijn op zoek naar een nieuwe collega! Als recruiter ben jij de link tussen werkzoekenden en bedrijven.
Enkele van jouw belangrijkste taken:
- Je zoekt actief naar geschikte kandidaten voor onze vacatures maar zoekt ook geschikte vacatures voor jouw kandidaten.
- Je doet aan telefonische prospectie om onze dienstverlening aan bedrijven kenbaar te maken.
- Je begeleidt en volgt je kandidaten op tijdens hun sollicitatieproces en tewerkstelling.
- Je zorgt voor een correcte administratieve opmaak en opvolging van contracten en prestaties.
En dit alles doe je met een aanstekelijke glimlach!
Wie zoeken we?
- Je bent hands-on en bent een communicatieve multi-tasker.
- Je hebt een groot inschattings- en doorzettingsvermogen.
- Commerciële flair is voor jou naturel.
- De stress van deadlines geeft je extra motivatie.
- Je hebt een bachelor denkniveau.
- Je praat en schrijft vloeiend Nederlands. Een goede kennis van het Engels is aangewezen.
- Je kan met verschillende types van mensen om.
Wat bieden wij?
Bij Konvert werk je in een stabiel Belgisch bedrijf met 60 jaar ervaring en een kantorennetwerk over gans het land. Door een persoonlijke aanpak, met onder andere opleiding en begeleiding op maat, laten we onze slogan ‘Pas content als jij het bent' leven in onze organisatie. Een groot team van ondersteunende diensten staat je met raad en daad bij om je job in goede banen te leiden. Samen met je bruisende collega's zorg jij er mee voor dat klanten en uitzendkrachten hun weg naar Konvert vinden en bouw je zo verder stabiele relaties uit. Naast een marktconform loon krijg je ook maaltijdcheques, een woon-werk vergoeding, eindejaarspremie, hospitalisatieverzekering en een jaarlijkse bonus. Je werkt 40 uur per week en bouwt hierbij 1 dag ADV per maand op.
Get Konverted!
Jobgerelateerde competenties
- Collectieve acties rond opleiding, tewerkstelling, vergoeding, … uitwerken en leiden
- Noden en verwachtingen van de klant-werkgever identificeren (aanwerving, competentiebeheer, opleiding, ... ) De samenwerkingsmodaliteiten bepalen
- Activiteiten: Preselectie van kandidaten bij aanwervingen
- Samen het individuele project bepalen (tewerkstelling, bedrijfsoprichting, opleiding, ...) Acties voorstellen (infosessies, werkaanbiedingen, ...)
- Dossiers van vacatures beheren (inschrijving, opvolging van de vervulling, ...)
- Dossiers van werkzoekenden beheren
- Klanten onthalen en informeren (tewerkstellingsmaatregelen, vergoeding, opleidingsmogelijkheden, ...)
- Actieplannen uitwerken en opstarten De resultaten evalueren
- Vakdocumentatie bijwerken (wijzigingen in reglementering, plaatsen waar men terecht kan, ...) en ter beschikking stellen van het publiek
- De vraag identificeren en de noden van de klant analyseren (promotie, opleiding, integratie, ...)
- Uitzendpersoneel ter beschikking stellen en opvolgen, in samenwerking met de werkgevers
- Aanvraagdossiers samenstellen voor financiële hulp, opleiding, ...
- De klant begeleiden bij de te ondernemen stappen De acties opvolgen en een voortgangstraject voorstellen
Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht gender.
Konvert Interim Vlaanderen VG.1537/BUCP W.INT.534 00134-406-20121024 20252-405-20210125 DG-LAV-044 Kvk 56585969
Solliciteer nu!
Is deze job écht iets voor jou? Solliciteer vandaag nog! Wij contacteren je snel voor een persoonlijk gesprek.