Jobstudent dataopbouw

Voor een gekende firma die instaat voor de productie van landbouwvoertuigen, zijn we op zoek naar een jobstudent dataopbouw.

De tewerkstellingsperiode zou zijn voor de maand juli. Dus van zodra de examens gedaan zijn, kan je aan de slag tem 18/7.

De masterdata in Microsoft dynamics staat al ver gevorderd op punt, echter zijn er nog wat missende stukjes waardoor we dus op zoek zijn naar een jobstudent die hierbij kan helpen.

Het is effectief werken in Microsoft Dynamics (ERP systeem), en in excel.

Je moet zeer correct kunnen werken, het is echt een taak die de volle focus vergt maar waar je veel uit kunnen leren voor jouw verdere carrière.

• Idealiter volg je op school Handelswetenschappen of een gelijkaardige richting
• Je kan je gemakkelijk verplaatsen tot in Diksmuide
• Je hebt een goede kennis van de Nederlandse taal
• Je kan nauwkeurig en correct werken
• Je bent vrij om te werken tem 18/7

• Leuke leerrijke vakantiejob
• Geen weekendwerk, telkens van maandag tem vrijdag
• Vernieuwde kantoorgebouwen, volledige nieuwe site

In order to be able to employ you as a student, we need an official certificate of enrolment for the current school or academic year. This is an obligation mentioned in the administrative instructions of the NSSO. You don't have this in your possession yet? No problem. Just ask your educational institute for them and add them to your enrolment at a later date. Take a look at the website of your educational institution, often you can download the document online. Keep in mind that it is only possible to upload a PDF or Word document. Problems or questions about this? Please contact your nearest Konvert office, they will be happy to help you.

Which enrolment certificates are eligible?

• Complete curriculum studies (secondary or higher education/university)

• Alternate learning program, theory + practical traineeship

• Part-time studies – theory only without practical traineeship

• Independent learning – diploma via examination board

• Finishing a thesis

• Possibly adult education if main activity

This gross hourly wage is based on the sectoral gross wage of an 18-year old on the date of the vacancy. No rights or obligations can be derived from this information. The actual gross hourly wage awarded may therefore deviate.