Nieuwsbericht

Terug naar nieuws

Wat zijn de kenmerken van de uitzendkrachten?

Jobs
Uitzendkrachten zorgen voor een dynamiek in de economie. Om beter inzicht te krijgen in de uitzendarbeid peilde IPSOS, op vraag van sectorfederatie Federgon, naar het profiel van de uitzendkracht. En dat leverde enkele verrassende resultaten op. 
 
Van alle Belgische uitzendkrachten woont ongeveer 2 op 3 in Vlaanderen. 27% huist in Wallonië en amper 8 procent vind je terug in Brussel. Vrouwen zijn licht oververtegenwoordigd ten opzichte van mannen met respectievelijk 53% en 47%. Overigens heeft 87 procent de Belgische nationaliteit, 8 procent zijn Europeanen en slechts 5 procent heeft een nationaliteit van buiten Europa. 

 

Lees ook: Wat is de motivatie van een uitzendkracht? 

 
Vooral jonge mensen rekenen op het interimkantoor om werk te vinden. Ondanks de uitsluiting van de jobstudenten is 42% van de interimkrachten jonger dan 25 jaar. 19% wordt vertegenwoordigd door personen ouder dan 45 jaar. 
 
In een nek-aan-nek-race winnen de bedienden (36%) nipt van de arbeiders (35%). Daarna volgen de jobstudenten op ruime afstand (29%). 
 

 

Voor de perfecte match tussen uitzendkracht en bedrijf, moet je bij Konvert zijn. Ontdek hier wat we voor jou kunnen doen!

Wat zijn naast geld de belangrijkste motivatoren voor millennials?

De generatie millenials zijn gekend als jobhoppers. Wil je hen toch in jouw organisatie aan de slag houden? Ontdek hier hoe je daarin slaagt.

Lees meer

Heb jij wat nodig is om te groeien binnen jouw onderneming?

Komt een promotie maar niet op jouw pad? Sleep die sneller in de wacht met deze 7 makkelijke stappen om te groeien binnen jouw onderneming.

Lees meer

Top 3 knelpuntberoepen

Knelpuntberoepen, wat zijn het en hoe ontstaan ze? Lees er hier alles over.

Lees meer

50-plussers op de werkvloer? Vijf vooroordelen ontkracht

50-plussers duur, out en niet flexibel? Met deze tips overtuig je (jezelf en) je werkgever dat op werken geen leeftijd staat.

Lees meer