Afdelingsverantwoordelijke

Ben jij een geboren leider die structuur brengt én mensen laat groeien? 

Konvert HR zoekt een sterke afdelingsverantwoordelijke voor een familiale supermarkt in Zoersel. Iemand die niet alleen weet hoe een winkel draait, maar ook hoe je een team van harde werkers richting, rust en efficiëntie geeft.

Als afdelingsverantwoordelijke krijg je de kans om jouw afdeling écht uit te bouwen: processen stroomlijnen, structuur brengen en tegelijk je eigen stempel drukken op de werking. Je werkt nauw samen met de winkelverantwoordelijke en krijgt verantwoordelijkheid over een ploeg van ongeveer een 10-tal medewerkers.

Jouw rol & verantwoordelijkheden

Operationeel & organisatorisch

• Je ondersteunt de winkelverantwoordelijke in het dagelijks beheer
• Je helpt bij het opmaken van de personeelsplanning en volgt je team nauw op
• Je plaatst bestellingen en zorgt voor efficiënt en correct stockbeheer

Teamleiding & coaching

• Je stuurt jouw afdeling aan met duidelijkheid, enthousiasme en maturiteit
• Je geeft richting aan een ervaren team dat vooral nood heeft aan structuur
• Je zet in op goede communicatie, een gezonde teamdynamiek en een efficiënte werkverdeling

Winkelpresentatie & optimalisatie

• Je waakt over een nette, aantrekkelijke en klantvriendelijke winkelomgeving
• Je optimaliseert de winkelindeling en stuurt bij waar nodig
• Je denkt actief mee over verbeteringen en werkt graag procesmatig

• Je bent een ervaren leidinggevende die al een ploeg van ca. 12-14 medewerkers heeft aangestuurd
• Je kan structuur brengen in een omgeving waar niet alles is uitgeschreven
• Je hebt een sterke persoonlijkheid, communicatieve flair en zin voor verantwoordelijkheid
• Je werkt klantgericht en streeft naar kwaliteit
• Je bent bereid om elke week ofwel op zaterdag, ofwel op zondag te werken
• Retailervaring is een plus, maar leiderschap, maturiteit en motivatie wegen zwaarder 

• Een uitdagende functie met veel verantwoordelijkheid
• De unieke kans om mee te bouwen aan een afdeling én een hecht team
• Ruimte voor initiatief, eigen inbreng en persoonlijke groei
• Een marktconform salaris aangevuld met voordelen op basis van ervaring
• Een familiale werkomgeving met korte lijnen en een hands-on mentaliteit