Jobstudent verkoop

Ben jij op zoek naar een leuke én flexibele studentenjob waar je niet alleen werkervaring opdoet, maar ook in een zomerse sfeer terechtkomt? 🌞 Bij onze klant duik je letterlijk en figuurlijk in de wereld van zwembadartikelen! Wij zoeken een enthousiaste jobstudent die het team gaan versterken als winkelmedewerker.

Geen dag is hetzelfde in de winkel! Jij zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt:

• Je staat vlot achter de kassa en helpt klanten met een glimlach.

• Je vult de rekken aan en zorgt dat de winkel er altijd tiptop uitziet.

• Je beantwoordt vragen en geeft advies over ons aanbod (van opblaasflamingo tot zwembadpomp!).

• Je helpt mee met allerlei winkeltaken, gewoon waar nodig.

• Jij bent een enthousiaste student die houdt van aanpakken.

• Je hebt een vlotte babbel en staat graag klanten te woord.

• Werken op zaterdagen en tijdens schoolvakanties? Geen probleem!

• Doordeweeks beschikbaar? Bonuspunten voor jou! 

• Heb je al winkelervaring? Super! Zo niet: we leren je graag alles aan.

• Een flexibele bijbaan die perfect te combineren is met je studies.

• Werken in een gezellige, informele sfeer met fijne collega’s.

• Een zomers productaanbod waar je instant vrolijk van wordt.

• De kans om ervaring op te doen in de retailwereld.

In order to be able to employ you as a student, we need an official certificate of enrolment for the current school or academic year. This is an obligation mentioned in the administrative instructions of the NSSO. You don't have this in your possession yet? No problem. Just ask your educational institute for them and add them to your enrolment at a later date. Take a look at the website of your educational institution, often you can download the document online. Keep in mind that it is only possible to upload a PDF or Word document. Problems or questions about this? Please contact your nearest Konvert office, they will be happy to help you.

Which enrolment certificates are eligible?

• Complete curriculum studies (secondary or higher education/university)

• Alternate learning program, theory + practical traineeship

• Part-time studies – theory only without practical traineeship

• Independent learning – diploma via examination board

• Finishing a thesis

• Possibly adult education if main activity

This gross hourly wage is based on the sectoral gross wage of an 18-year old on the date of the vacancy. No rights or obligations can be derived from this information. The actual gross hourly wage awarded may therefore deviate.