Werkvoorbereider - automatisering

Als technisch werkvoorbereider speel je een sleutelrol in het voorbereiden en optimaliseren van projecten en verbetertrajecten binnen de productieomgeving, met een sterke focus op het elektrische luik.

Jouw takenpakket:

• Je staat in voor de werkvoorbereiding van projecten en optimalisaties, specifiek binnen het elektrische domein:

  • opmaken van elektrische schema’s

  • uitvoeren van kabelberekeningen

  • bijdragen aan de opbouw van het CE-dossier

• Je denkt actief mee over procesverbeteringen en implementeert technische optimalisaties.

• Je detecteert storingen via PLC-systemen en bewaakt de parameters van sturingen zoals frequentieomvormers en smart monitoring-systemen.

• Je hebt dagelijks overleg met de Technical Manager en neemt wekelijks deel aan planningsvergaderingen rond productie en onderhoud.

• Je stelt het elektrische preventieve onderhoudsplan op, voert metingen uit en zorgt voor een correcte registratie in de technische database.

• Je coördineert technische werkzaamheden van externe partners/onderaannemers in verschillende domeinen (elektriciteit, mechanica, pneumatica).

• Op termijn neem je ook de leiding over één technisch medewerker.

• Je beschikt over een Bachelor diploma in een technische richting (elektriciteit, elektromechanica,...) of hebt gelijkwaardige ervaring.

• Je hebt een grondige kennis van elektriciteit en PLC, en een degelijke basiskennis van mechanica.

• Je hebt bij voorkeur al enkele jaren ervaring in een technische functie binnen een productieomgeving.

• Je bent technisch gedreven en volgt technologische evoluties met interesse op.

• Je werkt nauwkeurig, zelfstandig én in teamverband.

• Je communiceert duidelijk en tijdig met collega’s en externe partners.

• Een uitdagende functie met verantwoordelijkheid en ruimte voor initiatief.

• Werken in een moderne en propere productieomgeving waar kwaliteit, veiligheid en duurzaamheid centraal staan.

• Een betrokken team met een collegiale sfeer.

• Regelmatige personeelsevenementen zoals teambuildings of familiedagen.

• Een marktconform loon, aangevuld met extralegale voordelen bij jouw vast contract zoals:

  • maaltijdcheques

  • groepsverzekering

  • hospitalisatieverzekering

• Kansen tot persoonlijke ontwikkeling via interne en externe opleidingen.