Jobstudent - industriële opkuis

Voor de zomervakantie zijn wij op zoek naar een gemotiveerde jobstudent die ons team tijdelijk kan versterken.

Wat ga je doen?

Als jobstudent maak je deel uit van het productieteam en help je bij uiteenlopende taken binnen ons productieproces. Enkele van jouw verantwoordelijkheden zijn:

• Inpakken van stalen coils volgens vaste procedures

• Laden en lossen van vrachtwagens en/of boten met ondersteuning van ervaren collega's

• Assisteren bij machinetaken of algemene ondersteuning van het team

• Meewerken aan een veilige, nette werkplek

Wat verwachten we van jou?

• Je bent beschikbaar van 22 juli t.e.m. 1 augustus

• Je bent minstens 18 jaar op de eerste werkdag

• Je werkt graag in een industriële omgeving en steekt graag de handen uit de mouwen

• Je hebt oog voor orde, netheid en veiligheid

• Ervaring in een productieomgeving is een plus, maar geen vereiste

Wat bieden wij jou?

• Een boeiende studentenjob in een stabiel en professioneel bedrijf

• Een marktconforme verloning volgens de cao van de sector

• Werk in een dagregime (geen ploegen)

• Begeleiding en opleiding op de werkvloer

• Mogelijkheid om ervaring op te doen in de industrie

In order to be able to employ you as a student, we need an official certificate of enrolment for the current school or academic year. This is an obligation mentioned in the administrative instructions of the NSSO. You don't have this in your possession yet? No problem. Just ask your educational institute for them and add them to your enrolment at a later date. Take a look at the website of your educational institution, often you can download the document online. Keep in mind that it is only possible to upload a PDF or Word document. Problems or questions about this? Please contact your nearest Konvert office, they will be happy to help you.

Which enrolment certificates are eligible?

• Complete curriculum studies (secondary or higher education/university)

• Alternate learning program, theory + practical traineeship

• Part-time studies – theory only without practical traineeship

• Independent learning – diploma via examination board

• Finishing a thesis

• Possibly adult education if main activity

This gross hourly wage is based on the sectoral gross wage of an 18-year old on the date of the vacancy. No rights or obligations can be derived from this information. The actual gross hourly wage awarded may therefore deviate.