HR Officer - deeltijds

Konvert zoekt een ervaren HR Officer die graag zijn of haar carrière een avontuurlijke wending geeft om te werken voor een levendig en opgewekt bedrijf in regio Gent.

Het bedrijf is gespecialiseerd in hoogtechnologische vitrinekasten, brand- en beveiligingsdeuren vervaardigd uit hightech glas. In deze niche is men op heden de grote speler op de internationale markt.

Jij wordt de leider van ons ambitieuze HR-team en gaat de uitdaging aan om samen met ons de verdere groei van het bedrijf mogelijk te maken en vorm te geven.

Concreet wil dit zeggen dat;

• Beheren van personeelsdossiers en HR-administratie van A tot Z (o.a. arbeidsovereenkomsten, addenda, aangiftes ouderschapsverlof, …)
• Voorbereiden van de maandelijkse payrollverwerking en bijhorende rapportages (in samenwerking met SD Worx)
• Afhankelijk van je ervaring, ondersteunen of zelfstandig trekken van wervings- en selectieprocedures
• Fungeren als aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden inzake HR-gerelateerde vragen en -behoeften, samen met de HR Manager,
• Volgen van wijzigingen in sociale wetgeving en deze vertalen naar de praktijk
• Meewerken aan diverse HR-projecten en initiatieven die bijdragen aan een gezonde, inspirerende en plezierige werkplek

• Je hebt een hogere opleiding afgerond en beschikt over minstens een eerste brede ervaring binnen HR
• Ervaring binnen een bediende/arbeiderspopulatie is een plus
• Je bent Nederlandstalig, maar kan je ook vlot uitdrukken in het Engels

• Een veelzijdige functie met veel variatie en autonomie en dit in een dynamische en snelgroeiende internationale omgeving.
• Een brede HR-functie binnen een groep met KMO-spirit
• Een vooruitstrevend HR-beleid met aandacht voor ieder individu en ontwikkelingsmogelijkheden
• Autonomie rond jouw tijdsindeling en flexibiliteit in werklocatie, met ons modern kantoor aan de rand van het bruisende Gent als uitvalsbasis
• Diverse initiatieven rond welzijn op het werk: een runnersclub, ontspannen lunchruimte, gezonde voeding, ..
• Een deeltijdse tewerkstelling (halftijds, 3/5^e, maximaal 4/5^e)
• Een aantrekkelijk loonpakket inclusief groeps- en hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques, ecocheques, mogelijkheid tot leasefiets en overige functie-afhankelijke voordelen (geen bedrijfswagen)
• 12 ADV-dagen bovenop de wettelijke verlofdagen en feestdagen (pro rata je tewerkstelling)