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About the job
Notre client est une entreprise familiale en pleine croissance, active dans plusieurs pôles d’expertise : le photovoltaïque, la sécurité & les systèmes d’alarme, ainsi que les techniques spéciales regroupant l’électricité et le chauffage.
Afin de renforcer son équipe, il recherche un(e) Technicien(ne) en électricité bâtiment et tertiaire (H/F/X) motivé(e) à rejoindre une structure dynamique et innovante.
Vous aimez relever des défis techniques et travailler sur des projets variés ? Cette opportunité est faite pour vous !
Description de la fonction
En tant que technicien(ne) installateur(trice) en électricité, vous participez à la réalisation et à la mise en service d’installations électriques dans des bâtiments résidentiels, multi-résidentiels et tertiaires, dans le respect des normes et règles de sécurité.
Vos principales missions :
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Réaliser des saignées, perçages ou supports pour le passage de câbles
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Poser et fixer des chemins de câbles et conduits électriques (en apparent ou encastré)
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Installer, raccorder et mettre en service les armoires et tableaux électriques
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Fixer et raccorder les équipements basse tension (prises, interrupteurs, éclairage, etc.)
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Mettre sous tension les installations et effectuer les tests et contrôles nécessaires
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Lire et interpréter des plans, schémas électriques et documents techniques
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Respecter les règles de sécurité liées aux travaux sous tension et à l’électricité du bâtiment
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La connaissance en domotique est un atout apprécié
Who are we looking for?
Profil attendu :
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Formation en électricité, électromécanique ou équivalent par expérience
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Expérience dans le secteur résidentiel et/ou tertiaire souhaitée
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Bonnes compétences en lecture de plans, câblage, pose d’équipements et mise en service
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Bonne présentation et aisance relationnelle avec les clients et collègues
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Autonomie, rigueur, ponctualité et motivation
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Permis B obligatoire
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Pas de vertige – aptitude à travailler en hauteur
What do we offer?
Notre client offre :
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Un contrat à durée indéterminée après un passage en intérim à temps plein (40h/semaine)
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12 jours de repos compensatoire par an
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Une rémunération conforme au barème de la CP 149.01, adaptée à votre expérience
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L’opportunité de rejoindre une entreprise solide, dynamique et reconnue dans le secteur des techniques spéciales
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