Nieuwsbericht
Interimsign
AlgemeenSinds 1 oktober 2016 werd de 48- uren regel afgeschaft. Konvert koos daarom resoluut voor het gebruik van e-contracts. Hierdoor moeten alle uitzendkrachten in het bezit zijn van hun uitzendcontract voor aanvang van hun tewerkstelling.
Hier vind je alle uitleg over het gebruik van elektronische contracten en het aanmaken van je online adminbox. Dat betekent dat je vanaf vandaag niet meer naar een Konvert-kantoor moet om je uitzendcontracten te tekenen! Handig, niet?
Tijd voor een nieuwe job? Wij helpen met je opzegtermijn
Bij ontslag moet in de meeste gevallen een opzegtermijn gerespecteerd worden. Hoe lang die termijn is, hangt af van verschillende factoren.
Lees meer
Jeugdvakantie, zodat ook starters de batterijen kunnen opladen!
Ben je jonger dan 25 en net gestart met werken? Vul dan je wettelijke vakantiedagen aan met jeugdvakantie! Dan kom je toch aan je vier weken vakantie. ☀️🌅
Lees meer
Qualitytime met de kinderen voor werkende ouders #ouderschapsverlof
Nood aan wat meer tijd voor je kinderen? Opteer dan voor ouderschapsverlof. Een woordje uitleg nodig? Lees dan dit artikel op onze blog.
Lees meer
Zwangerschapsverlof: wat je moet weten over moederschapsrust
Zwangerschapsverlof, bevallingsverlof, moederschapsrust, ouderschapsverlof... Termen die wel eens door elkaar gebruikt worden! Lees hier alles over het verlof waar je recht op hebt als je zwanger bent.
Lees meer