CONSEILLER EN PRÉVENTION NIVEAU 2 (H/F)

LOCATION Region Mons
SECTOR Energy
CONTRACT Fixed
REFERENCE 2/102/202006684

PROFILE

Pour un client région de Mons spécialisé dans le secteur de l'électricité, nous recherchons un conseiller en prévention niveau 2.
Voici vos missions principales ;

Vos Missions

Coordonner l'analyse des risques
Dynamiser la politique de gestions des risques sur l'ensemble du personnel
Participer au développement des plans de prévention au sein de l'entreprise
Etudier les incidents et accidents
Coordonner les études ergonomiques
Développer un programme porté sur les aspects psycho-sociaux liés au travail dans notre organisation
Evaluer les éléments physiques de l'environnement de travail
Coordonner le service externe de prévention
Participer à l'élaboration des plans d'urgence et de premiers secours
Soutenir et sensibiliser les Directeurs de magasin dans la région attribuée
Définir des structures afin de coacher, développer et soutenir la ligne hiérarchique

REQUIRED QUALIFICATIONS

Formation : minimum Bachelor ou équivalent par expérience
Expérience : minimum 5 ans dans une fonction orientée ‘people' (prévention, RH, formations…)
Connaissance exigée du milieu du bâtiment (Bâtiment et techniques spéciales)
Maîtrise des outils PC
Bonne connaissance de la législation en vigueur
Une formation complémentaire de conseiller en prévention de niveau II
Qualité d'écoute, empathie et de discernement
Capacité de suivre les problèmes techniques de l'entreprise
Rigueur, précision, sens de l'organisation et pragmatique
Autonome, prise d'initiative avec aptitudes communicatives
Maturité suffisante pour porter et implémenter une culture de changement
Sens de la communication et des relations sociales, capacité de conviction
Qualités rédactionnelles et capacité de synthèse

JOBRELATED COMPETENCES

- Studies uitvoeren over de organisatie en evolutie van informatiesystemen De implementatie ondersteunen

- De technische, economische, … informatie en de reglementering opvolgen en actualiseren

- De klant begeleiden bij de toepassing van de oplossingen Adviseren over de organisatie, de methodes en de middelen

- De noden van de klant analyseren De doelstellingen en het kader van de interventie bepalen

- Opleidingen geven en begeleiden bij de teams van de opdrachtgever (organisatie, project, management, methodologie, ...)

- Een methode of een kwaliteitsactieplan toelichten en uitvoeren (correcties, verbetering, gelijkvormig maken, ...)

- Omschrijven, uitvoeren van en rapporteren over het beleid van duurzame ontwikkeling

- De uitvoeringsmodaliteiten van de oplossingen bepalen De succesfactoren identificeren

- Bijdragen tot de uitwerking van de interne en externe communicatiestrategie van de klant De implementatie ervan begeleiden

- De klant oplossingen voorstellen Verbeteringen voorstellen qua organisatie, procedures, middelen, ...

OFFER

Package salarial attractif en relation avec vos compétences et votre expérience
Un équipement de travail de qualité
Intégrer une société dynamique, à taille humaine dont les processus de décision sont
rapides et efficaces
Rejoindre une équipe expérimentée et professionnelle
Collaboration avec une direction technique compétente et à l'écoute des besoins
de chacun
Environnement de travail moderne et facile d’accès

Konvert Interim Mons

Rue de la petite Guirlande 27
7000 Mons
+32 (0)65 87 41 61

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