Function

Ben jij een resultaatsgericht en accuraat persoon met een analytische blik op cijfers? Lees dan zeker verder !

• Je bepaalt samen met het management van de business het tariefbeleid voor alle print en digitale titels. Je bent het aanspreekpunt voor alles wat de tarieven betreft.
• Je maakt de nodige calculaties en staat in voor de jaarlijkse tariefherzieningen.
• Je implementeert doeltreffende controles op het tariefbeleid en voert de nodige analyses uit.
• Je maakt de commerciële rapportering op voor de directie.
• Je biedt ondersteuning aan de sales- en de marge rapportering jouw business unit, hiertoe werk je samen met de Controller van de Business Unit.
• Je begeleidt de berekeningen en rapportering van de bonussen voor de sales.
• Je bent mee verantwoordelijk voor de margebewaking van de merken.

Your profile

• Je bent een bachelor of master en je kijkt terug op een eerste relevante analytische ervaring.
• Doorgedreven kennis van Microsoft Office, met nadruk op Excel is een must.
• Je bent accuraat en kritisch ingesteld, meedenkend en oplossingsgericht.
• Je kan op een bedrijfsefficiënte manier een toegevoegde waarde bieden aan de directie van de business unit.

What do we offer?

• Een loopbaan in een vooraanstaand beursgenoteerd familiebedrijf.
• Een plaats binnen een enthousiast, dynamisch team.
• On the job training en online opleidingen om je carrière naar een hoger niveau te tillen.
• Een inspirerende en motiverende familieomgeving met ruimte voor plezier.
• Veel initiatieven en ambiance voor alle collega’s door teamactiviteiten en een eigen ‘Band’.
• Het maandelijkse interne magazine met veel nuttige en leuke informatie over je collega’s en het bedrijf.
• Tal van kortingen op o.a. pretparken, telefonie, VAB-reisbijstand en op hun sterke merken. 
• Een onmiddellijke vaste aanwerving, Konvert Office staat enkel in voor de rekrutering, om de match te zijn tussen jou en onze klant. 

Jobrelated competences

• Activiteiten uitvoeren: Oplossing van geschillen
• De begroting van de organisatie opstellen, voorleggen aan de leidinggevende instanties en aanpassingen uitvoeren
• De behoeften aan informatiesystemen bepalen en de ontwikkeling van nieuwe informatiesystemen sturen
• De evolutie van de financiële resultaten van de organisatie opvolgen Het financieringsplan opstellen
• Procedures voor het administratieve en financiële beheer, indicatoren voor de opvolging van de activiteit en rapportering aan de directie, bepalen en opstarten
• Toezicht houden op en coördineren van de beheerscontrole en de interne audit (evaluatie van de financiële risico's, validatie van fiscale keuzes, ...)
• Toezicht houden op en coördineren van de werking van de diensten, de juridische advisering inzake geschillen en financiële constructies
• Toezicht houden op het beheer van de liquiditeiten Aanbevelingen aan leidinggevenden doen over de toekenning van financiële middelen